Na Zoomtech, empresa que faz parte do ecossistema da ZoomHolding, acreditamos que um ambiente justo se constrói com transparência, respeito e oportunidades reais para todas as pessoas.
Desde a publicação do último relatório, seguimos evoluindo nossas iniciativas e fortalecendo ações voltadas à equidade e à diversidade, com o compromisso contínuo de promover um ambiente cada vez mais inclusivo.
Por isso, disponibilizamos o nosso Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens, referente ao 1º semestre de 2026, em conformidade com o Decreto nº 11.795/2023 e a Lei nº 14.611/2023.
Acesse o relatório clicando aqui!
O relatório foi elaborado com base nas diretrizes do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) e reúne dados oficiais do eSocial, da RAIS e do Portal Emprega Brasil. Entre os principais pontos analisados, estão:
- Comparativo salarial entre mulheres e homens
- Análises por grandes grupos ocupacionais
- Composição de colaboradores por sexo e raça/cor
- Critérios de remuneração e iniciativas de diversidade
Todos os dados foram tratados de forma anonimizada, respeitando a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD), e organizados conforme a Classificação Brasileira de Ocupações (CBO).
Como parte da ZoomHolding, reforçamos nosso compromisso com a construção de um ambiente cada vez mais inclusivo, diverso e com oportunidades equitativas de crescimento para todas as pessoas.
Acreditamos que a construção de uma empresa mais justa é contínua e acontece com escuta, troca e ação. Se tiver sugestões ou ideias, queremos ouvir você.
Para acessar o nosso Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens, clique aqui.
